Ciclo de charlas Identidad UC se inicia abordando los desafíos de una comunidad diversaLa charla “Los desafíos desde la inclusión en una comunidad diversa”, tuvo como expositora principal a la directora de Inclusión UC, Catalina García y estuvo marcada por un ambiente de respeto y reflexión en torno al tema de la comunidad trans en la UC por parte de los y las asistentes.
.........................................
Por Florencia Ramos
Bajo el alero del nuevo programa Acompañamiento a la Diversidad, de Salud y Bienestar Estudiantil, el 4 de mayo se dio inicio al ciclo de charlas Identidad UC. Compuesta por 3 charlas, este ciclo tiene el objetivo compartir y difundir los principios de nuestra identidad UC en torno al respeto y acogida a todos quienes componen nuestra comunidad, la inclusión y la construcción de una comunidad universitaria donde se promueva la sana convivencia.
La primera charla fue “Los desafíos desde la inclusión en una comunidad diversa”, que estuvo a cargo de la directora de Inclusión UC, Catalina García, Javiera Muñoz y María Ignacia Durán, especialistas en temas de inclusión y género de esa unidad.
Durante la instancia, se abordó la temática de acompañamiento e inclusión, específicamente de la comunidad trans en la UC. En ese sentido, la directora de Inclusión compartió las distintas iniciativas de acompañamiento a la experiencia universitaria, aprendizaje del proceso y las medidas con las que la universidad cuenta hoy, resaltando los retos y oportunidades asociados a trabajar por una UC más diversa.
En esta línea, educar a la comunidad en estos temas es clave. Por ello, durante la charla se entregaron consejos sobre cómo promover el respeto por las distintas identidades de género, cómo operan los diferentes recursos de apoyo, como el uso del nombre social en la TUC o los baños universales, dando a entender que muchas problemáticas que estos(as) estudiantes trans enfrentan en el día a día, y que afectan en su salud mental, son en gran medida por desinformación del entorno respecto a temas de género, que pueden desencadenar en actos no deseados de discriminación.
Dentro de los recursos de acompañamiento a las diversidades en la UC, se encuentran:
• Acompañamiento a estudiantes y ex estudiantes en la actualización de información institucional por cambio de nombre legal.
• Actualización de nombre social en registros académicos.
• Cambio de login en correo institucional.
• Entrega de TUC complementaria.
• Uso de nombre social y apoyo en eventos y ceremonias (titulación, defensa de tesis, etc.)
• Orientación a las unidades académicas, docentes y otras unidades UC para acoger adecuadamente las necesidades de sus estudiantes trans.
• Asesorías y capacitación en temas de género.
Por qué tener un programa sobre diversidad
El programa de Acompañamiento a la Diversidad surgió en abril de este año, entendiendo que uno de los ámbitos de la diversidad está vinculado a la sexualidad y al género en torno a los cuales existen prejuicios, discriminación y estigmas que inciden directamente en la salud mental de las personas. Es por esto que el Programa de Acompañamiento a la Diversidad tiene como objetivo promover el desarrollo de una comunidad universitaria inclusiva que favorezca estilos de convivencia protectores del bienestar y la salud mental del estudiantado UC.
La coordinadora del programa, María José López, destaca la importancia de contar con un programa institucional que eduque a la comunidad en estos temas: “Desde Salud y Bienestar Estudiantil identificamos, en algunos(as) estudiantes, dificultades asociadas a la identidad de género, que en muchos casos no estaban ligadas a la aceptación o no de lo que estaban viviendo, sino que lo que pasa en el entorno y los estereotipos que tenemos asociados”, explica María José. Bajo esa línea, la psicóloga asegura que “desde ahí surge la necesidad de generar un programa que responda a esa necesidad, de contar con un espacio seguro, libre de discriminación y estereotipos”.
Al concluir la charla, los y las asistentes pudieron resolver distintas dudas que surgieron, dialogar y reflexionar con las profesionales, así como tomar conciencia de la riqueza en diversidad con la que cuenta la UC.
El programa de Acompañamiento a la Diversidad contará con varias instancias de formación respecto a temas de género. Por lo pronto, el ciclo de charlas Identidad UC que comenzó la semana pasada continuará esta semana, con dos citas más:
• 11 de mayo, 13.00 hrs. “Cómo convivir en una universidad diversa y garantizar una sana convivencia”, a cargo de la Ombuds Patricia Massalan.
• 18 de mayo, 13.00 hrs. “El respeto hacia la dignidad de todas las personas”, a cargo del padre Federico Ponzoni, de Pastoral UC.
Si deseas participar, inscríbete en este formulario
Si deseas conocer más sobre estos temas de género, puedes visitar la web inclusión.uc.cl o escribir a diversidad@uc.cl para solicitar apoyo o información a la unidad.
|